Отзыв о работодателе «Gamezone» Добавлен: 09.08.13 11:25
Основное название: Gamezone
Другие названия: ООО "геймзон менеджмент"
Сфера деятельности: Торговля: Книги, CD, DVD, журналы, газеты
Сайт: www.gzstore.ru
Телефоны: 84957484411
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва, Мытищи, 4-я Парковая д.1
Просмотры: 260
Всего отзывов: 23
Описание деятельности:
Должность: Сотрудник
Дата начала работы: 2013 г.
Дата увольнения: 2013 г.
Полезность отзыва: 4 - 1 = +3
Всего комментариев: 5
Другие названия: ООО "геймзон менеджмент"
Сфера деятельности: Торговля: Книги, CD, DVD, журналы, газеты
Сайт: www.gzstore.ru
Телефоны: 84957484411
Эл. почта: [email protected]
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва, Мытищи, 4-я Парковая д.1
Просмотры: 260
Всего отзывов: 23
Описание деятельности:
Розничная и оптовая торговля приставками, дисками и т.д.
Автор: Алексей (работал(-а) в компании и знает её изнутри)Должность: Сотрудник
Дата начала работы: 2013 г.
Дата увольнения: 2013 г.
Полезность отзыва: 4 - 1 = +3
Всего комментариев: 5
Возможно, этот автор уже оставлял отзывы об этой компании.
Отзывы, оставленные через один и тот же выход в интернет, имеют одинаковый цвет этого значка.
Отзывы, оставленные через один и тот же выход в интернет, имеют одинаковый цвет этого значка.
Положительные стороны компании
График работы с 10 до 18. Больше положительного нет!
Отрицательные стороны компании
Задержки в зарплате! Много людей увольняется не от работав и недели! Зарплата черная! Белая часть 6000 тысяч рублей! Остальное все в черную! Очень надеюсь, что вся эта компания скоро станет банкротом , со своим китайским товаром!!! Ужасное качество приставок и других акс.!!! Не связывайтесь с этой шарашкой!!!
В случае несогласия🙅 у вас всегда есть возможность опровергнуть отзыв😡, добавив комментарий к нему💩. А если вы замечали те же нарушения работодателя🤦, то можно поддержать автора🙌.
Региональный руководитель Ергашов Кирилл-как руководитель ни о чем, не компетенции, ни знаний не прочих характеристик руководителя. Врут на каждом шагу, ЗП задерживают, коллектив не професионален, что уж говорить, когда руководитель кадровой службы не знает ст 140 Трудового кодекса и всем на право и на лево говорит, что расчет в течении трех дней. Для справки, расчет производится в день увольнения сотрудника, ну если вы не надавите на это, то ждите свои заработанные деньги, когда бухгалтерия посчитает нужным вам их выдать))))) и еще трудовую книжку вы обязанны получить в день увольнения и ни кого не волнует насколько удаленно расположен офис компании.
В магазине постоянно задерживаются новинки, руководство по этому поводу ничего толком сказать не может, а весь негатив от покупателей в итоге получают продавцы.
Корпоративного духа нет вообще. Руководство не поздравляет своих сотрудников с праздниками даже в письменном виде по почте, не говоря уже о всяких новогодних премиях и подарках. Никаких тренингов не проводится.
Продавцам не предоставляют никакой информации о новом товаре и доступа в интернет на работе нет, т.е. приехала какая нибудь чудо-мулька, а продавцы про нее ничего и сказать в течении дня не могут, приходится после работы еще сидеть дома в интернете и изучать товар.
Постоянно сыпятся какие то неадекватные штрафы. Весь украденный товар продавцы должны оплачивать сами по магазинной стоимости, а не по закупке. Многий товар просто не пробивается через штрих-код по кассе.