Отзывы о работе. Черный список работодателей

Всего в наличии около 100000 компаний и 500000 отзывов

Отзыв о работодателе «ЮНИВЭЙ» Добавлен: 11.09.08 15:41

Основное название: ЮНИВЭЙ
Другие названия: ООО "ЮНИВЭЙ Менеджмент"
Сфера деятельности: Производство/поставка: Продукты питания и напитки, алкоголь
Сайт:
Телефоны: 799-97-00
Эл. почта: ЮНИВЭЙ
Страна: Россия
Адрес: Россия, г. Москва
Рейтинг компании:
  • Рейтинг 2,90/5,0

Просмотры: 400
Всего отзывов: 4
Описание деятельности:
«ЮНИВЭЙ Менеджмент» - российская производственно-торговая компания, профессионально занимающаяся производством и реализацией коньяков, вермутов и вин. На лето 2008 г. компания входила в десятку крупнейших российских производителей коньяка. Основные производственные активы компании - Ставропольский винно-коньячный завод (СВКЗ) и Минераловодский завод виноградных вин (МЗВВ), чьи производственные мощности и марочные портфели находятся под управлением «ЮНИВЭЙ Менеджмент».
Автор: Александр (работал(-а) в компании и знает её изнутри)
Должность: главный специалист Департамента информации и аналитики
Дата начала работы: Июнь 2006 г.
Дата увольнения: Май 2008 г.
Стартовая зарплата: $100
Финальная зарплата: $100

Положительные стороны компании

Новый опыт в сегменте производства алкоголя.

Отрицательные стороны компании

При увольнении (ряда сотрудников, в т.ч. и меня) не выплатили ежеквартальную премиальную часть з/п - 25% (в 2008 г.) - хотя квартал отработал полностью и KPI был исполнен на 100%. Более того данная примия являлась самой З/п, т.е., уже после приема на работу, компания вывела часть зарплаты (25%) в ежеквартальные премии у многих сотрудников. Этот факт был связан с экономией финансовых ресурсов всвязи со строительства нового завода компании (т.е. получается за счет сотрудников).



Задержки з/п в норме вещей - за май зарплату можно получить в конце июля. за июль в сентябре и т.п.

Экономия на сотрудниках во всем! начиная от концелярки, временной попыткой ввести ДМС, ну и разумеется в скором времени его отменить, ОБСЧЕТЫ в годовых премиях и т.д.!!! - ВСЕ НОРМА У НИХ! Т.е. даже не спасет, то что подпиши с ними бумагу о условиях - не поможет! все равно обсчитают!



пы сы: да так, к сведению ... лето 2006- лето 2007 г. текучка 40%... ну или как выразилась ген дир компании "обновление крови компании"

Оценки компании

Коллектив и корпоративная культура
  • Рейтинг 4/5
Отношение руководства
  • Рейтинг 3/5
Рабочее место и условия работы
  • Рейтинг 3/5
Социальный пакет и льготы
  • Рейтинг 3/5
Перспективы работы в компании
  • Рейтинг 2/5